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Diversité et inclusion

Valoriser les différentes perspectives

Chez Duvel Moortgat, nous valorisons la diversité des origines, promouvons l’égalité des sexes et créons un environnement de travail inclusif permettant à tous les employés de s’épanouir et d’apporter leurs points de vue uniques.

Nous accordons de l'importance à une population active diversifiée dans laquelle chacun peut démontrer son potentiel

Inclusion

L'eau est la base de nos bières, de presque toutes les bières du monde. L'eau n'est pas seulement utilisée pour la bière elle-même, mais également lors du processus de brassage. Malheureusement, l'eau n'est pas inépuisable.

Nous voulons être un lieu de travail ouvert à tous, où chacun se sent accepté et où tout le monde a un accès égal aux possibilités de développement. Nous attachons de l’importance à la diversité de la population de travailleurs, qui permet à chacun d’exprimer pleinement son potentiel. Nos efforts en matière d’inclusion vont au-delà de l’égalité des sexes. Nous accueillons différentes cultures, des personnes porteuses de handicaps et de tous âges.

Témoignages de développement durable

BELGIQUE / Puurs-Sint-Amands

À la santé des femmes remarquables !

BELGIUQUE / PUURS-SINT-AMANDS

Prix Gabriëlla Moortgat

Prochaines actions

  1. Mettre en place une équipe chargée de la diversité et de l’inclusion dirigée par des employés en 2023.

  2. Donner au groupe les moyens de prendre des mesures concrètes pour favoriser un environnement de travail accueillant.

  3. Lancer des initiatives en faveur de l’inclusion et de l’appartenance dès le début de l’année 2024.